Ouder / Kind relatie

Niemand heeft een opleiding gehad in het opvoeden, we doen allemaal ons best maar soms weet je het even niet meer. De relatie met je kind verloopt niet soepel, je zit even op een dood spoor. Je hebt nieuwe inzichten nodig.

Het kan botsen of je krijgt juist geen contact. Wat zou je zelf kunnen doen als ouder of welke ondersteuning heb je nodig om de relatie met je kind te verbeteren.

Misschien heb je zelf ook nog wel last van de opvoeding van jouw ouders.  Soms worden jukken onbewust generaties lang doorgegeven. Misschien ben jij degene die de cirkel kan doorbreken door bewust te worden van je eigen handelen. Ik kan je samen met het paard een veilige en liefdevolle omgeving geven om de antwoorden te gaan vinden uit je eigen bron, oordeelloos en effectief.

 

Volwassenen van gescheiden ouders

Heb je als kind mee moeten maken dat je ouders gingen scheiden? Vaak was er in dit drama niet al te veel ruimte voor het kind om hier mee om te gaan. Je leven ging door……

Maar het kan dat je nu als volwassene hier tegenaan loopt, al is dat vaak niet bewust! Je zit in een vacuüm, op een kruising staan maar niet weten waar je heen moet, je loopt steeds in je eigen valkuilen, je zit vast in jezelf. Het kan zich op allerlei manieren uiten.

Zelf ben ik ook een kind van gescheiden ouders en heb op volwassen leeftijd de scheiding stukje bij beetje een goede plek kunnen geven in mijn leven. Met mijn levenservaring en expertise wil ik je graag bijstaan in het vinden van rust en bewustzijn.

Samen met het paard ga je op zoek naar de antwoorden en ondersteuning die voor jouw nodig zijn. Het paard is geduldig, oordeelloos en reageert op jouw innerlijke emoties zodat deze zichtbaar worden. Bewustzijn kan groeien, waardoor je handvatten krijgt om in het dagelijkse leven fijner te kunnen functioneren.

Teamontwikkeling

Werken in een team kan veel opleveren en is toch ook niet altijd even makkelijk.
In een team komen verschillende persoonlijkheden bij elkaar met ieder hun eigen dynamiek, dit leidt tot een unieke groepsdynamiek, welke bij het werken aan een taak al dan niet helpend is.

Voor teams is het inzetten van paarden zeer interessant. In een relatief korte tijd komt er duidelijkheid over de rolverdeling, de talenten en onderlinge verhoudingen binnen het team en de dynamiek. Het paard zal het team zien als kudde en vanuit daar reageren op de teamleden. De snelle, waarde- en oordeelsvrije gedrag van het paard zorgt ervoor dat wat inzichtelijk moet worden ook echt inzichtelijk wordt in een veilige setting en besproken kan en mag worden. Het geeft dan ook beter zicht op thema´s die werkelijk spelen in het team.

De reflectie na het uitvoeren van een activiteit leidt vervolgens tot inzicht en eigen oplossingen die horen bij dit specifieke team, wat nieuwe handvatten geeft voor op de werkvloer.